此沙龙专为领导力创新而设计,我们将探索基于90、00后人群价值观的新领导力模型, 探讨基于价值的领导能力与开创源头的领导力模型。
本次探讨的内容基于划时代的领导力理论, 是21世纪现代领导力的根基。
什么是领导力创新? 它是一个过程 - 先进行构想,然后创造出成为领导者的新途径。
参与者将收获:
体验到领导力和管理工作如何成为一个富有创造力的过程(而非一套固定的指导原则)
被激发去创造成为领导者的新途径
在互动中更有领导主张
在日常商业生活与行为中整合新的领导力思维
展开组织层面的灵性对话
沙龙日程:
13:45-14:00: Check In 嘉宾相互了解
14:00-15:00: Zoran介绍领导力创新
15:00-15:20:茶歇
15:20-16:30: Zoran与嘉宾展开组织的灵性对话
分享嘉宾:
Zoran
TNM国际教练集团主席,
微软、Facebook、诺基亚、谷歌的高管教练,
多次应邀在世界经济达沃斯论坛和ICF国际教练联合会世界论坛发表演讲
邀请参与者:董事长、CEO、HRD及企业大学校长(限25人,每家企业一个席位)
友情收费:280元(精美下午茶与翻译费用)